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Assurance perte emploi

assurance perte emploi

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Une assurance perte d’emploi est facultative, mais actuellement est-ce raisonnable de ne pas la prendre ?

Les chiffres du chômage viennent de sortir : 90 200 chômeurs de plus en janvier en France
Les estimations des analystes économistes s’accordent entre 400 000 et 450 000 suppressions d’emplois en France en 2009
Source : Le monde

La situation économique est difficile, mais est-ce une raison de souscrire cette assurance perte d’emploi ?

Souscrire assurance perte d’emploi

Souscription : en même temps que le prêt
Coût : ajouté à la mensualité du prêt
Qui : salariés en contrat à durée indéterminée - 6 mois voire 1 an dans l’entreprise

Difficile à souscrire pour
- Les salariés en emploi précaire : intérimaires, période d’essai, chômage partiel…

Quasi impossible à souscrire pour
- Les non-cotisant au Pôle-emploi : fonctionnaires, professions libérales, commerçants…
- Les salariés en préavis de licenciement ou en préretraite.
- Les plus de 50 ans (selon les banques)

Refus de la banque
Nous pouvons demander à annuler le prêt
Délai : max. un mois après notification de la banque
Frais : aucun
Pénalités : aucune
Loi : art. L 312-9 du Code de la consommation

Indemnisation assurance perte d’emploi

Pour éviter une souscription assurance perte d’emploi par des salariés se sachant licencier…, les assureurs ont mise en place une période de carence + délai de franchise

Période de carence
6 à 12 mois avant l’assurance perte d’emploi puisse être utilisée

Délai de franchise
3 à 6 mois avant que l’assurance rembourse votre prêt à votre place

Le remboursement interviendra
Au mieux dans 6 mois de carence + 3 mois délai de franchise : 9 mois
Au pire dans plus de 18 mois

Il nous faut avoir ces repères avant de signer n’importe quelle assurance perte d’emploi

Limites de l’indemnisation
Le calcul : indemnités Assedic + indemnité assurance ne doit pas dépasser votre revenu net mensuel en période d’activité.

L’assureur peut aussi refuser d’indemniser à partir d’un certain âge : 55, 60 ou 65 ans ou si nous devenons retraités (ce n’est plus une perte d’emploi).
A vérifier.

Montant indemnisé
Tout dépend de l’assurance
De 50 % à 100%
Montant maximum : avec ou sans
Durée maximale de la période de chômage couverte : à définir lors de votre souscription

L’assureur ne nous remboursera pas dans les cas suivants

Les exclusions sont nombreuses et varient d’un assureur à l’autre.

  • Licenciement par l’employeur avant la date de prise d’effet ou pendant le délai d’attente
  • Licenciement pour faute grave ou lourde
  • Licenciement sans versement d’allocations
  • La résiliation de contrat de travail en fin ou en cours de période d’essai
  • La démission même indemnisée
  • Le départ ou la mise en préretraite ou en retraite
  • Le chômage partiel
  • L’arrivée à terme des contrats à durée déterminée
  • etc….

Coût assurance perte emploi

L’assureur peut augmenter la prime en cours de prêt.
Nous vous conseillons de vérifier les clauses concernant l’augmentation de la prime : pourcentage maximum de hausse, cas de résiliation possible…

Il tourne autour des 0,50 € pour 1524,5 €.
La situation économique pousse les assureurs à majorer les primes.

Bonne nouvelle pour les Prêts accession sociale PAS

Le PAS fait bénéficier d’un report gratuit des échéances en fin de prêt.
En clair, nous paierons mais quand notre situation s’améliorera sans frais.

Des services gratuits

Certaines assurances proposent une aide à la recherche d’emploi

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